Seminare

SEMINARE:
- 01: METHODIK IM ANLEITUNGSPROZESS 1
- 02: METHODIK IM ANLEITUNGSPROZESS 2
- 03: KOMPETENZORIENTIERT INNERHALB DER ATA/OTA-AUSBILDUNG ANLEITEN
- 04: UMGANG MIT STERBEN UND TOD IM ANLEITUNGSPROZESS
- 05: ATA/OTA-AUSZUBILDENDE AUF DEN UMGANG MIT STERBENDEN MENSCHEN UND VERSTORBENEN MENSCHEN VORBEREITEN
- 06: BEISPIELHAFTE 24-STUNDEN PFLICHTFORTBILDUNG NACH § 16 ATA-OTA-G
- 07: PRÜFUNGSTEILE DER ATA/OTA-AUSBILDUNG
- 08: DIE ROLLE DER PRAXISANLEITUNG
- 09: ETHISCHE KOMPETENZ IM ANLEITUNGSPROZESS FÖRDERN
- 10: AUFBAU EINES PRAXISCURRICULUM
- 11: METHODENKOFFER FÜR PRAXISANLEITUNGEN
Neue Angebote
- 12: FORTBILDUNGEN FÜR PRAXISANLEITENDE IN DEN MT-BERUFEN
- 13: KOMPETENZSCHWERPUNKTE UND GESETZLICHE GRUNDLAGEN DER ATA-OTA-AUSBILDUNG
01: Methodik im Anleitungsprozess:
Modeling mit MetaLog als ein wichtiges Element des Cognitive Apprenticeship Ansatzes
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Seminarziel | Die Teilnehmer*innen
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| Methodik-Beschreibung | Modeling mit MetaLog ist eine Methode, die zur Anleitung von überschaubaren und relativ kurzen Handlungen eingesetzt wird. Sie ist effizient und zeitsparend. Dabei eröffnet sie dem Auszubildenden einen Blick in die Gedankenwelt der Anleitenden und ist gut geeignet, in unterschiedlichen Einrichtungen und zu verschiedensten Themen eingesetzt zu werden. |
02: Methodik im Anleitungsprozess:
Der Cognitive Apprenticeship Ansatz als Erweiterung der Methode Modeling mit MetaLog
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Seminarziel | Die Teilnehmer*innen
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| Methodik-Beschreibung | Der Cognitive Apprenticeship Ansatz ist eine Methode, die Prozesse innerhalb der praktischen Ausbildung sichtbar macht. Auszubildende können einzelnen Arbeitsschritte nachvollziehen und erlangen so die Fähigkeit, diese selbständig auszuführen. |
03: Kompetenzorientiert innerhalb der ATA/OTA-Ausbildung anleiten:
Tätigkeiten für die berufspraktische Anleitung
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Seminarziel | Die Teilnehmer*innen
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| Methodik-Beschreibung | Durch Zuordnung eigener Tätigkeiten sind Praxisanleiter*innen in der Lage, berufspraktische Inhalte Tätigkeitsbeschreibungen nach ATA-OTA-APrV zuzuordnen. Mithilfe von kleinen gezielten Anleitungssituationen kann somit geplant, strukturiert und kompetenzorientiert praktisch ausgebildet werden. Gleichzeitig kann somit die praktische Ausbildung nachgewiesen werden. |
04: Umgang mit Sterben und Tod im Anleitungsprozess:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Seminarziel |
Im Anleitungsprozess werden Themen wie Sterben, Tod, Abschied und Trauer oftmals vermieden, weil sie eine Belastung im privaten Bereich sowie im Umgang mit Patienten*innen und deren Angehörigen darstellen. Doch im Berufsfeld Pflege/Funktionsbereiche müssen Lernende auf Begegnungen mit sterbenden und/oder verstorbenen Menschen vorbereitet werden, damit sie souverän in den Situationen reagieren und auf die Bedürfnisse von Patienten*innen eingehen können. Neben der Wissensvermittlung sollen in diesem Seminar Situationen reflektiert, Ängste abgebaut und mögliche Anleitungsszenarien entwickelt werden.
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| Inhalte |
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| Methodik |
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05: ATA/OTA-Auszubildende auf den Umgang mit sterbenden Menschen und
verstorbenen Menschen vorbereiten:
| Umfang | 16 Unterrichtseinheiten |
| Format | Präsenz |
| Zielgruppe | Auszubildende zur Anästhesietechnischen Assistenz (ATA) und zur Operationstechnischen Assistenz (OTA) |
| Seminarziel | Die Auszubildenden ...
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| Methodik-Beschreibung | Der Tod soll nicht als Feind und sein Eintreten nicht als Versagen erlebt werden. |
06: Beispielhafte 24-Stunden Pflichtfortbildung nach § 16 ATA-OTA-G:
| Umfang | 3 mal 8 Unterrichtseinheiten (24 Stunden) |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Seminarziel | Die Teilnehmer*innen
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| Mögliche Inhalte |
Sie möchten andere Themen innerhalb der 24-Stunden Pflichtfortbildung bearbeiten? - dann sprechen Sie mich gerne an. |
07: Prüfungsteile der ATA/OTA-Ausbildung:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Inhalte |
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08: Die Rolle der Praxisanleitung:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Inhalte |
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09: Ethische Kompetenz im Anleitungsprozess fördern:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Kurzbeschreibung | Im Anleitungsprozess gilt es ethische Werte und Normen zu vermitteln, sodass Auszubildende ein berufsethisches Selbstverständnis entwickeln. Als Praxisanleitung ist es demnach unerlässlich, sich mit den Begriffen Ethik und Moral auseinanderzusetzen, da ethische Kompetenz frühzeitig in der Ausbildung verinnerlicht werden sollte. In dieser Fortbildung bekommen Sie eine Idee, wie ethische Kompetenz im Anleitungsprozess gefördert werden kann. |
10: Aufbau eines Praxiscurriculum:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Kurzbeschreibung | Viele Praxisanleitungen haben die herausfordernde Aufgabe, einen inhaltlich-strukturierten Rahmenlehrplan für ihren praktischen Einsatzort zu erstellen. Es gilt, eine entwicklungslogische Struktur zu kreieren, sodass Praxisanleitungen einen Überblick haben, welche Kompetenzen die Auszubildenden bereits entwickelt haben und welche sie entwickeln sollen. In dieser Fortbildung bekommen Sie eine Idee, wie vorzugehen ist. |
11: Methodenkoffer für Praxisanleitungen:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Kurzbeschreibung | Innerhalb der Ausbildung sind Kompetenzen zu vermitteln, die zur Erreichung des jeweiligen Ausbildungsziels erforderlich sind. Kenntnisse und Fertigkeiten können in den unterschiedlichen Phasen der praktischen Ausbildung vermittelt werden. Insbesondere gilt es, Auszubildende auf die Berufswirklichkeit und auf herausfordernde Situationen vorzubereiten. In diesem Seminar erhalten Sie einen Überblick über geeignete Anleitungsmethoden. |
12: Fortbildungen für Praxisanleitende in den MT-Berufen (MTL, MTR, MTF):
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen im Bereich MTL, MTR und MTF |
| Kurzbeschreibung | In der Ausbildung zur Medizinischen Technologin und zum Medizinischen Technologen sind den Auszubildenden für den jeweiligen Beruf die Kompetenzen zu vermitteln, die zur Erreichung der Ausbildungsziele nach den §§ 8 bis 11 des MT-Berufe-Gesetzes erforderlich sind. Durch gezielte Praxisanleitung sollen Auszubildende in der praktischen Ausbildung befähigt werden, die erforderlichen Handlungskompetenzen für die beruflichen Tätigkeiten zu erwerben. |
| Seminarziel | Die Teilnehmer*innen:
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13: Kompetenzschwerpunkte und gesetzliche Grundlagen der ATA – OTA – Ausbildung:
| Umfang | 8 Unterrichtseinheiten |
| Format | Online, Präsenz, Hybrid |
| Zielgruppe | Praxisanleiter*innen |
| Kurzbeschreibung | Die staatliche Anerkennung der ATA – OTA - Ausbildung und die damit verbundenen Vorgaben des Gesetzes über die Ausbildung zur Anästhesietechnischen und Operationstechnischen Assistenz (ATA-OTA-G) und der Ausbildungs- und Prüfungsverordnung über die Ausbildung zur Anästhesietechnischen Assistenz und über die Ausbildung zur Operationstechnischen Assistenz (ATA-OTA-APrV) erfordert von Praxisanleitungen eine umfassende Kenntnis der Vorgaben, um auf diese aufbauend Anleitungsszenarien rechtskonform gestalten zu können. |
| Inhalte der Fortbildung |
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